大久保　寛司<br>人と経営研究所　所長<br>輝く組織をつくる

政治・経済・経営

大久保　寛司
人と経営研究所　所長
輝く組織をつくる

大久保　寛　司　おおくぼ　かんじ

　（人と経営研究所　所長）

経営講演会テーマ

輝く組織をつくる

プロフィール

◆経　歴
1949年３月生まれ
1973年日本ＩＢＭ入社
1992年業務改革推進本部
1994年ＣＳ担当　お客様重視の仕組み作りと意識改革に専念。
2000年４月退職。「人と経営研究所」を設立、所長に就任。人と経営のあるべき姿を探求。
相手の立場に立った分かりやすい説明により、指導・講演依頼が殺到している。
企業はもとより、昨今は医療、自治体、教育関連からの要請も多く、東奔西走の日々を送っている。

特に1.5日の気付きを引き出す合宿研修は、参加する人の意識を大きく変え、実施した企業・自治体等から絶賛されている。
日本経営品質賞」の創設時（1995年）から関与し、推進委員として普及に貢献。
03年度まで「アセスメント基準研究会」の責任者としても活躍。
◆主な著書
『考えてみる』『月曜日の朝からやる気になる働き方』　
『仕事の壁を破るヒント』『自分が変れば組織も変わる』　
『ビジネスマンがもう一度父親に戻るための91のヒント』　　　他

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